
Arbetsmarknad och kompetensförsörjning
Skåne, precis som de flesta andra regioner, står inför utmaningen att klara framtidens kompetensbehov, att skapa en bra matchning mellan tillgång och efterfrågan på arbetskraft med rätt utbildning och rätt kompetens.
Kompetenssamverkan Skåne
För att lyckas med regional kompetensförsörjning krävs samverkan med Skånska nyckelaktörer som kommuner, näringsliv och statliga myndigheter. Inom ramen för det regionala utvecklingsansvaret ska varje region fastställa mål och prioriteringar för det regionala kompetensförsörjningsarbetet och tillhandahålla bedömningar av länets kompetensbehov inom offentlig och privat sektor. Både på kort och lång sikt. Det innebär att vårt arbete ska bidra till:
- ökad kunskap och översikt inom kompetensförsörjnings- och utbildningsområdet
- ökad samordning av behovsanalyser inom kompetensförsörjnings- och utbildningsområdet
- ökad samverkan kring kompetensförsörjning och utbildningsplanering
- ökad kunskap om utbud och efterfrågan av utbildningsformer, med utgångspunkt i de olika utbildningsformernas nationella mål samt myndigheternas ansvar.